Centre Inffo - L'innovation en formation

La boîte à outils des professionnels de l’apprentissage, de la formation et de l’évolution professionnelles
  1. Présenté à l’occasion d’un colloque sur le cinquantième anniversaire d’une loi fondatrice, les 30 novembre et 1er décembre, ce hors-série exceptionnel à notre magazine Inffo formation présente un panorama documenté et pluriel de notre écosystème. 

  2. Pour une société de la compétence, il faut de la formation tout au long de la vie. Ce qui passe par une offre, des dispositifs, des moyens et de l’accompagnement, mais aussi par un plus grand désir individuel et collectif de formation. Et le désir, ce n’est pas toujours rationnel…

  3. Photo d'Audrey Pérocheau, Pôle emploiLa formation des chercheurs d’emploi est un système complexe, peu lisible et probablement améliorable. C’est Audrey Pérocheau, de la direction générale de Pôle emploi, qui le dit dans un ouvrage récent. Elle propose un regard décalé, organisationnel, pour faire évoluer un système inadapté au monde hybride d’aujourd’hui.

    Photo d'Audrey Pérocheau, Pôle emploi

  4. Photo portrait de Jean-Claude Dupuis, Institut de gestion socialeJean-Claude Dupuis, spécialiste de la comptabilité à l’Institut de gestion sociale, propose une réflexion sur l’amortissement du capital compétences de l’entreprise. Lequel pourrait faire l’objet d’une collaboration paritaire par entreprise et par branche.

    Photo portrait de Jean-Claude Dupuis, Institut de gestion sociale

  5. Pour innover et faire émerger une véritable intelligence collaborative lors d’un atelier de créativité, il faut parvenir à mobiliser tous les participants. Un rôle clé pour le formateur-animateur.

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