Engagez vos équipes dans des démarches sur mesure participatives et innovantes

Formation certifiante "Mobiliser l’intelligence collective avec les Innovation Games®" (en Inter ou Intra)

La formation proposée vous permet de découvrir les Innovation Games et d’en vivre une première expérience pratique.

Ces dernières années, les jeux sérieux sont devenus des outils reconnus à part entière dans les processus de créativité, de gestion de projet et de management. La formation Mobiliser l’intelligence collective avec les Innovation Games® vous permet d'apprendre à travailler efficacement en mode collaboratif sur des sujets nouveaux, incertains ou complexes, avec vos clients, partenaires et co-équipiers. Elle vous permet également de créer et entretenir une vision de leurs besoins réels et des actions à réaliser pour les satisfaire. Mobilisez l’intelligence collective avec des outils-processus, devenez facilitateur du travail collectif en créant le sens, l’engagement et le rythme adaptés.

 

Innovation Games Creagile programme formationDURÉE: 2 JOURS (14 heures)

NOS PROCHAINES SESSIONS INTER

Tarif entreprise : 1490€ HT 

Tarif demandeur d’emploi, étudiant, auto-entrepreneur : nous consulter

Intra : sur devis

 

 

Objectifs

  • Devenir facilitateur autonome dans la mise en œuvre des ateliers de travail collaboratif “Innovation Games®” pour innover en mode agile, conduire le changement, transformer la culture...
  • Expérimenter l’ensemble du processus et des techniques des Innovation Games® : jouer, faciliter, débriefer les jeux sérieux d’innovation en groupe
  • Identifier les méthodes que vous pouvez utiliser selon la nature du problème à résoudre : générer des solutions, explorer des scénarios, prioriser des pistes d’action, identifier les freins et leviers…

Public

  • Responsables et Managers intéressés par l’amélioration des réunions de travail et les techniques d’efficacité individuelles et collectives, la facilitation du travail collaboratif
  • Consultants en organisation, coachs en accompagnement du changement, facilitateurs souhaitant compléter leur technique d’accompagnement
  • Scrum Master, Product Owner, Coachs Agiles dans la facilitation des projets, processus et organisations agiles
  • Chefs de projets ou programmes dans la gestion de projets en MOA ou MOE
  • Managers, Responsables Marketing, Chefs de Produit, Chefs de Marchés, Professionnels des études de marché, pour collaborer avec des clients
  • Responsables en lien avec l’identification, la conception, la production ou la gestion de l’innovation ou de la transformation
  • Porteurs de projet professionnel en lien avec ces métiers (entrepreneurs, demandeurs d’emploi, étudiants...)


Par session, de 6 à 12 stagiaires maximum, pour une bonne efficacité pédagogique.Si besoin, la formation peut être dispensée en anglais.

Pré-requis

Aucun. Les méthodes permettent aux apprenants, sans prérequis particulier, d’assimiler les techniques agiles par leur expérience pratique, vécue de manière collaborative.

Méthodes pédagogiques

70 % de pratique / 30 % de théorie

Formation-action fondée sur la pratique collective facilitée et le partage d’expérience sur des cas réels proposés par le formateur et / ou les participants, dans une ambiance bienveillante, sérieusement ludique, professionnelle et conviviale.

Approche pédagogique participative où la majorité du temps passé consiste en la  simulation de situations, d’exercices individuels et en groupe ainsi qu’à la construction du savoir par la prise de feedback. Typologie des interactions : jeux sérieux, simulations, mises en pratique sur des cas réels, questions / réponses.

Modalités d’évaluation

L’évaluation pédagogique se fait de façon continue tout au long de la formation par le formateur, au moyen de débriefings réguliers avec les participants et la mise en pratique des techniques et postures abordées pendant la session. La formation permet d’acquérir 120 points d’expérience dans le programme “Certified Collaboration Architect” de l’éditeur des Innovation Games® Conteneo inc., https://conteneo.co/training/certification/.

La formation permet ainsi d’accéder à la ceinture orange et d’accéder gratuitement pendant un an à la plateforme innovationgames.com pour pratiquer en ligne et reporter ses points d’expérience dans le programme. 

La certification CREAgile / Conteneo comporte un retour d’expérience individuel - sous forme d’un questionnaire de 6 questions avec photos des résultats produits - à remettre par le stagiaire dans le mois qui suit la formation, lequel est ensuite validé par le formateur et donne lieu à la remise d’un certificat “Certified Collaboration Architect Orange Belt”. En l’absence de ce retour d’expérience, une attestation de présence est délivrée.

Nos intervenants

CREAgile est le précurseur et leader (avec 500 personnes formées) des organismes français habilités à délivrer la certification Innovation Games®, méthodes d’innovation collaborative issues de la Silicon Valley, et reconnues officiellement par la SCRUM Alliance (fédération mondiale de l’Agile Scrum) et le PMI - Project Management Institute (fédération mondiale de la gestion de projets).CREAgile est le précurseur et leader (avec 500 personnes formées) des organismes français habilités à délivrer la certification Innovation Games®, méthodes d’innovation collaborative issues de la Silicon Valley, et reconnues officiellement par la SCRUM Alliance (fédération mondiale de l’Agile Scrum) et le PMI - Project Management Institute (fédération mondiale de la gestion de projets).Nos formations sont animées par Raphaël Goumot ou Marie-Aude Goumot, tous deux formateurs praticiens expérimentés, certifiés Black Belt et instructeurs agréés CCI par Luke Hohmann, auteur des Innovation Games®.

Programme

Programme prévisionnel du J1 (soumis à adaptation)

  • Ice Breaking

  • Présentations réciproques et partage de vos objectifs

  • Atelier recueil structuré de besoins avec Shape the Tree

    Présentation des principes et méthodes d’Innovation Collaborative

  • Atelier de diagnostic collaboratif avec Speedboat & mode opératoires dérivés

  • Techniques d’écoute et d’observation en empathieAtelier : Show and Tell avec Empathy Map; exploration et priorisation de besoins.

  • Présentation d’autres modes opératoires: Me and My Shadow & The Apprentice

  • Le 

    recueil de besoins à facilitation réduite: analyse des connexions et interdépendances.

  • Atelier : SpiderWeb en parallèle sur des cas “produits/services” ou “organisation”

  • Atelier : Start Your Day, impliquer le sujet dans la découverte de ses propres besoins.Gamestorming : feedback. Plan d’action personnel

Programme prévisionnel Jour 2 (soumis à adaptation)

  • Ice Breaking.

  • présentation du Jour 2 : enseignements attendus, Questions/Réponses.

  • Vision et feuille de route, facteurs et étapes de succès, gestion des risques
  • Atelier : Remember the Future Atelier : My Worst Nightmare

  • Les processus d’arbitrage collectif : priorisation

  • Atelier Buy a Feature, version en ligne multi-joueurs synchrone. 

  • Priorisation 20/20
  • Visualisation des bénéfices, projection et argumentation

  • Appliquer des jeux sur sa propre étude de casAtelier : Product Box & modèles dérivés

  • Gamestorming : feedback.

  • Débrief de la formation – Offrez à votre cerveau une pause méritée!Nous contacter

 

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CREAgile est agréé Datadock, référencé dans le catalogue Pôle Emploi et certifié selon le référentiel "Conformité en Formation professionnelle - Version 1" de l'AFNOR.

 

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